Положение об активе(волонтерстве) библиотеки

Home

 
 
 
 
 
Home ГлавнаяШколаИнформационно-библиотечная службаШкольная библиотекаПоложение об активе(волонтерстве) библиотеки
Положение об активе(волонтерстве) библиотеки PDF Печать E-mail

Положение об активе библиотеки (волонтерстве)

ШГ№33 г. Бишкек


1. Общие положения:

Положение об активе (волонтерстве) библиотеки составлено на основе Типового Положения о библиотеке общеобразовательных учреждений Кыргызской Республики. (Утвержден Приказом МОиК №348/1 от 16.07.01).

1. Актив школьной библиотеки (волонтер) - добровольное объединение учащихся школы;

2. Волонтер школьной библиотеки избирается сроком на 1 год;

3. Волонтеров избирается 20 человек, учащиеся 2-11 кл;

4. Общее заседание волонтера проводится 1 раз в месяц;

5. Волонтер избирает из своего состава председателя;

6. Волонтер строит свою работу на принципах:

- добровольности;

- коллективно принятых решений;

- творческого подхода к любой деятельности.


2. Цель организации волонтер школьной библиотеки:

  • Воспитать у детей культуру чтения, общественную активность, лучшие нравственные качества: чувство коллективизма, дружбы, ответственность за порученное дело и воспитание бережного отношения к книге;
  • Пропаганда книги.


3. Задачи:

  • активизировать посещаемость библиотеки обучающимися;
  • сохранение и приумножение фонда библиотеки;
  • воспитание бережного отношения к книге;
  • привитие практических навыков работы в библиотеке.

4. Членство волонтера:

4.1 Волонтером библиотеки может быть любой учащийся   ШГ№33, (и      библиотечный сектор класса).

4.2 Выдвижение и избрание волонтера библиотеки происходит

на классном собрании, с согласия кандидата.

4.3  Волонтер обязан: 
- регулярно посещать заседание волонтеров; 
- участвовать в делах волонтеров.

5. Деятельность волонтера библиотеки

5.1 Работа волонтера строится согласно плану работы

школьной библиотеки.

5.2 Решения волонтера принимаются коллегиально.

5.3 Волонтер оказывает помощь школьному библиотекарю:

  • В обработкепериодических изданий;
  • Помогаетв выдаче и приеме учебников из библиотечного фонда;
  • Оказывает помощь в приёме и обработке поступающих учебников в фонд школьной библиотеки;
  • Участвует в рейдах по проверке сохранности учебников;
  • Один из самых любимых этапов работы - обслуживание читателей на абонементе (учатся записывать книги в формуляр, помогают в выборе книг учащимся начальных классов);
  • Организации выставок, просмотров и т.д.;
  • Подготовка и участие в массовых мероприятиях (акциях) школьной библиотеки;
  • Работа по расстановке книг на стеллажах;
  • Работа с читателями - задолжниками;
  • Осуществляют контроль за возвратом выданныхкниг из библиотечного фонда;
  • Ремонт книг;
  • Оказывает помощь припроведение санитарных дней.

6. Отчетность

1. Подведение итогов работы за год на заключительном заседании волонтеров.

2. Оценка работы волонтеров библиотеки.

Ожидаемый результат:

  • Привлечение новых читателей;
  • Реклама деятельности библиотеки;
  • Систематическое  посещение и чтение книг.


 

Добавить комментарий

Защитный код
Обновить

Гордость гимназии

Новое на сайте

image-6
no-corruption
pochta_doveriya
image-6
no-corruption
ibilim.kg
Авторские права © 2012-2020 Школа-гимназия № 33. Все права защищены. Rambler's Top100